为深入贯彻落实玉林市第六届纪律检查委员会第二次全体会议第一次大会和自治区、玉林市领导干部警示教育大会暨廉政党课以及全市深化干部作风建设大会精神，进一步压紧压实全面从严治党主体责任，深入推进全市民政系统党风廉政建设及作风建设工作，2月21日，玉林市民政局组织召开市直民政系统领导干部警示教育暨廉政党课和深化干部作风建设会议。
市纪委监委派驻市人社局纪检监察组组长袁家文为市直民政系统领导干部上了一堂廉政党课。袁家文传达了玉林市第六届纪律检查委员会第二次全体会议精神以及自治区、玉林市领导干部警示教育大会会议精神，并要求领导干部要认真贯彻落实中央、自治区和市委、市政府的决策部署，不偏向、不变通、不走样，要坚守不忘初心的政治灵魂，树牢民政为民、民政爱民所赋的理念。要进一步坚定理想信念，牢记为人民服务的宗旨，用心用情用力解决人民群众“急难愁盼”的问题；要始终保持头脑清醒、立场坚定，牢记纪律红线不可逾越、法律底线不可触碰，带头遵纪守法，在各种诱惑面前耐得住寂寞、守得住清贫，清清白白做人、干干净净做事，切实增强拒腐防变的免疫力，营造民政系统良好政治氛围，助力全市奋力打造风清气正政治生态示范区。
市民政局党组书记、局长覃榕冰传达了全市深化干部作风建设大会精神，并就深化干部作风建设作工作部署。覃榕冰指出，干部作风决定玉林未来，要在全市上下形成“定了就干、干就干好”的工作作风，努力做到干就干最好、当就当先进、争就争第一，全面强化争的意识、焕发争的斗志、咬定争的目标、拿出争的行动、提高争的本领，形成一支本领高强、作风硬朗的优秀干部队伍，奋力推动“四强两区一美”两湾先行试验区建设大提速。
覃榕冰强调，作风建设要有新思想新气象，必须提高政治站位。要将党对民政工作的全面领导体现到民政事业改革发展的全过程各方面，用思想政治工作筑牢农村民政工作的基本盘，用思想政治工作增强城市基层治理的向心力，用特殊群体思想政治工作擦亮民政工作民生底色，以思想政治工作引领新时代民政事业高质量发展。作风建设要有新榜样新导向，必须树立正确标杆。民政干部职工要把树立敢闯敢干、勤学善思、严谨细致、提速快干、狠抓落实、争先创优“六个标杆”落脚在民政工作上，要在推动事业发展中乘势而为，坚持围绕中心、服务大局，不折不扣贯彻落实好全区、全市重点工作和民政重点任务，以过硬的作风来保障各项任务目标的实现，更好发挥民政工作在社会建设中的兜底性、基础性作用。作风建设要有新模式新方法，必须形成长效机制。要建立干事机制，创新民政系统作风建设擂台赛机制，不断取长补短，让比学赶超成为常态；要完善容错纠错机制，激励民政干部担当作为，为干部干事创业保驾护航，让干部干起来；要建立政策融会贯通机制，不断强化政策学习、政策对接、政策落实，让干部强起来，同时把党和政府的好政策及时送到千家万户，不断提升民政政策知晓度和满意度；要建立完善文件材料高效流转机制，压缩公文流转时间，减少审签环节，允许特事特办、事后追认，让工作效率高起来；要建立完善督查问责机制，实行月通报、月调度、月点评制度，科学开展督查，用问责来倒逼落实，让工作实起来。
市民政局领导班子成员、局机关干部职工和直属各单位领导班子成员参加会议。
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