剪影一：社保中心工作人员为符合缓缴政策的企业主动提供电话服务
缓：推动实施阶段性缓缴企业社会保险费政策
“您好，根据最新政策，你们企业符合缓缴政策，请问需要申请吗？”近期，这样的提问声时常回响在玉林市社保中心大厅里。针对近期人社部、自治区出台的稳住经济一揽子政策措施中的缓缴政策，5月31日人社部发文进一步扩大实施缓缴政策的困难行业。玉林市社保中心通过QQ企业群、微信群、电话等方式及时将文件精神传达到各参保企业，对企业开展点对点精准提醒和宣传，并主动联系企业，提供政策解答服务，指导企业办理缓缴手续，优化办理流程，大力推行“网上办” “马上办”，实现困难企业第一时间享受政策，纾解困难企业生产经营压力，落实落细助企纾困政策。
根据政策规定，对餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输企业和受疫情影响较大、生产经营困难的中小微企业实施阶段性缓缴企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险费政策，其中，企业职工基本养老保险费缓缴费款所属期为2022年4月至6月，失业保险费、工伤保险费缓缴费款所属期为2022年4月至2023年3月。缓缴期间免收滞纳金，不影响参保职工失业保险待遇和工伤保险待遇。截至6月2日，全市落实缓缴三项社保费 730.6万元，涉及68家企业。
剪影二：工作人员加快开展稳岗返还审核工作
返：继续实施失业保险稳岗返还政策
“昨天才听说要提标，今天就收到了资金，社保经办机构高效工作，为企业送来了及时雨。”广西运美运输集团有限公司经办人员点赞。
玉林市各级社保中心全面贯彻落实关于“大型企业稳岗返还比例提高至企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的50%”的决策部署，在收到自治区通知后立即开展补发工作，帮扶市场主体纾困、稳岗。6月2日，玉林市28家大型企业稳岗返还提标补差已发放到位，发放比例从30%提高到50%，差额300.02万元，企业累计受益750.02万元。
“我们也没提出申请，单位账户就突然收到一笔社保中心转来的资金，经咨询了社保中心的工作人员，是稳岗返还的资金。这两天我们正在研究如何使用这笔资金进行职工技能培训。”某小微企业经办人表示。
根据政策，中小微企业按本企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的90%返还（上年度实际缴纳失业保险费不含补缴的历年欠费和滞纳金）。社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体工商户的申领条件、返还标准参照中小微企业标准执行。截至6月2日，全市符合返还条件的中小微企业（含参照）已审核3873家，发放2907家，累计发放3565.3万元。
降：工伤、失业保险费率持续下调
为切实降低企业用工成本、助力企业应对疫情、增强企业发展活力，根据国务院统一部署，我市今年将延续执行阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策，自2022年5月1日至2023年4月30日，工伤保险（含期间新开工的工程建设项目）费率按现行基准费率下调50%执行，失业保险继续按1%费率执行，其中单位和个人分别缴纳0.5%。
降低社会保险费率，是减轻企业负担、优化营商环境、完善社会保障制度的重要举措。自2016年实施阶段性降低社会保险费率政策以来，我市失业保险、工伤保险共累计降费8.68亿元,其中2022年1-5月，全市共减征失业保险费7099.07万元、工伤保险费2174.90万元，惠及企业超过1.67万家，预计全年减征失业保险费17037.76万元、工伤保险费5219.76万元。
补：拓宽技能提升补贴受益范围，继续发放失业补助金
失业保险支持参保职工提升技能，稳定岗位促就业，领取失业保险金人员或参保职工，取得职业资格证书或职业技能等级证书的可按照初级（五级）不超过1000元、中级（四级）不超过1500元、高级（三级）不超过2000元的标准申请技能提升补贴。同时，技能提升补贴申领条件继续放宽至企业在职职工参加失业保险1年以上。每人每年享受补贴次数，最多不超过三次。
继续发放失业补助金，2022年1月起新发生的参保失业人员按2022年失业补助金有关规定审核并发放待遇，2021年参保失业人员在2022年提出申领的，按2021年的规定审核并发放待遇。政策执行期限至2022年12月31日。
2022年1月至今，全市共发放535人次技能补贴，涉及金额91.06万元。失业补助金累计发放3651人次，涉及金额340.1万元，切实保障了失业人员生活。
文件下载：
关联文件：